Dernière mise à jour : 12 juin 2026, 12 h 13
Modifiez les coordonnées, les contacts d’urgence, le statut et le numéro de sécurité sociale d’un employé à partir de l’onglet Profil Gestion de paie Toast.
S’applique à : Gestion de paie Toast
Autorisations nécessaires :
Ce que vous accomplirez : Modifiez les renseignements personnels, les contacts d’urgence, le statut d’emploi et le numéro de sécurité sociale d’un employé directement à partir de l’onglet Profil Gestion de paie Toast.
Remarque : Certains champs appartiennent à l’employé et ne peuvent pas être modifiés par un employeur ou un gestionnaire. Le nom de l’employé, son formulaire W-4 et (une fois qu’une connexion unifiée existe) son courriel et son numéro de téléphone sont mis à jour par l’employé à partir de son propre compte. Ces cas sont traités dans la Foire aux questions ci-dessous.
Pour ouvrir le profil d’un employé dans Gestion de paie Toast, allez à l’équipe ou utilisez la barre de recherche en haut de la page pour trouver son nom. Sélectionnez l’employé, puis sélectionnez l’onglet Profil en haut de son dossier.
Résultat attendu : Vous verrez l’onglet Profil de l’employé avec des sections distinctes pour ses renseignements personnels, ses contacts d’urgence, son statut d’emploi et son NAS/SSN, chacune ayant son propre contrôle Modifier.
Vous pouvez consulter ou mettre à jour les coordonnées, l’adresse et les informations démographiques d’un employé à partir de l’onglet Profil.
Résultat attendu : Les informations mises à jour apparaissent immédiatement dans cette section du profil.
Remarque : La mise à jour de l’adresse d’un employé sur son profil ne modifie pas automatiquement l’adresse figurant sur ses formulaires fiscaux. L’employé doit mettre à jour directement son formulaire W-4 d’État ou de province pour que l’adresse indiquée sur ce formulaire puisse être modifiée.
Pour afficher ou mettre à jour les contacts d’urgence d’un employé, ouvrez son profil, sélectionnez l’onglet Profil, sélectionnez le bouton Modifier dans la section des contacts d’urgence, mettez à jour les champs et enregistrez vos modifications.
Résultat attendu : Les coordonnées d’urgence que vous avez saisies apparaissent dans la section Contacts d’urgence du profil.
Utilisez la vignette Statut pour licencier un employé, réembaucher un ancien employé ou mettre quelqu’un en congé.
Résultat attendu : Le statut de l’employé est mis à jour dans la vignette Statut, et le changement est reflété dans son dossier.
Pour des instructions complètes sur chaque changement de statut, consultez les guides dédiés :
Remarque : Les clients ne peuvent pas supprimer un profil d’employé. La cessation d’emploi se fait en licenciant ou en archivant l’employé, ce qui lui retire son accès tout en conservant ses talons de paie et ses documents de fin d’année. Pour plus de détails, consultez Gestion de paie Toast : Supprimer un profil d’employé.
L’onglet Profil est l’endroit où vous récupérez ou mettez à jour le numéro de sécurité sociale (NAS/SSN) d’un employé. Par sécurité, toute personne qui consulte ou modifie un NAS/SSN est suivie et répertoriée dans la fenêtre contextuelle Récupérer le NAS/SSN. Vous pouvez donc également utiliser ce lien pour auditer l’activité du NAS/SSN d’un employé.
Résultat attendu : Le NAS/SSN s’affiche, et votre vue est enregistrée dans la fenêtre contextuelle Récupérer le NAS/SSN.
Remarque : Un NAS/SSN valide est requis pour une déclaration fiscale exacte. Un NAS/SSN est traité comme invalide s’il commence par 9 000 ou 666, s’il comporte des chiffres intermédiaires de 00, s’il se termine par 0000 ou s’il s’agit d’une séquence telle que 123-45-6789. Pour savoir comment Gestion de la paie de Toast gère les NAS/SSN manquants ou invalides, consultez Gestion de la paie de Toast : Politique d’information sur le numéro de sécurité sociale (NAS/SSN).
À condition que l’employé soit mappé entre les systèmes, les mises à jour apportées à un profil Gestion de paie Toast se synchronisent immédiatement avec son profil Toast Web.
Si vous souhaitez apporter un changement et que vous ne savez pas où il doit être, consultez Gestion de paie Toast : Synchronisez les informations avec Toast Web pour vérifier si la modification doit plutôt être effectuée dans Toast Web. Si aucune modification n’apparaît dans les deux systèmes, les profils pourraient ne pas être associés. Consultez Gestion de paie Toast : Gérer le mappage des employés.
Résultat attendu : Une modification enregistrée sur un profil associé apparaît à la fois dans Gestion de paie Toast et dans Toast Web.
Pour modifier le nom d’un employé, celui-ci le met à jour lui-même à partir de son propre compte, car le champ Nom est lié à la vérification d’identité plutôt qu’à la modification par l’employeur. Demandez à l’employé de se connecter et de mettre à jour son nom; s’il a des difficultés, consultez Vérifier votre identité dans Toast Web.
Aussi demandé comme :
Pour mettre à jour l’adresse courriel ou le numéro de téléphone d’un employé, l’endroit où vous effectuez la modification dépend du fait que l’employé dispose ou non d’une connexion unifiée. Avant qu’une connexion unifiée n’existe, un utilisateur RH+ peut modifier ces champs sur le profil; une fois que l’employé dispose d’une connexion unifiée, il met à jour son courriel et son numéro de téléphone à partir de son compte. Pour obtenir de l’aide sur la gestion des adresses courriel, consultez Gestion de paie Toast : Synchroniser les informations avec Toast Web.
Aussi demandé comme :
Si vous ne pouvez pas modifier un champ sur le profil, c’est généralement parce que le champ appartient à l’employé ou parce que votre rôle de sécurité n’inclut pas les autorisations de gestion des employés. Les noms, le formulaire W-4 et (après une connexion unifiée) le courriel et le téléphone sont mis à jour par l’employé. Si vous pensez que vous devriez y avoir accès et que vous ne le pensez pas, confirmez votre rôle auprès d’un utilisateur RH+ de votre entreprise.
Aussi demandé comme :
Un employeur ne peut pas modifier les écritures de formulaire W-4 d’un employé; l’employé doit mettre à jour son propre formulaire W-4 à partir de son compte. Demandez à l’employé de se connecter et de mettre à jour directement sa retenue d’impôt.
Aussi demandé comme :
Un nouveau NAS/SSN ne sera pas enregistré sur le profil lorsqu’il est déjà associé à un autre profil, y compris un NAS/SSN en double ou terminé. Supprimez d’abord le NAS/SSN du profil incorrect, puis ajoutez-le au profil correct. Si le profil en double doit être supprimé, contactez le service à la clientèle de Toast à l’aide du bouton de clavardage bleu situé dans le coin inférieur droit de n’importe quelle page Gestion de paie Toast. Pour plus d’informations, consultez Gestion de paie Toast : Résoudre les numéros d’assurance sociale (NAS) en double.
Aussi demandé comme :
La mise à jour du NAS/SSN d’un employé ne corrige pas automatiquement un formulaire W-2 déjà produit. Si le NAS/SSN était incorrect ou ajouté après la date limite trimestrielle, une modification de déclaration fiscale est nécessaire pour déclarer les salaires avec exactitude, et des frais de modification s’appliquent. Pour commencer le processus, contactez le service à la clientèle de Toast à l’aide du bouton de clavardage bleu situé dans le coin inférieur droit de n’importe quelle page Gestion de paie Toast. Pour plus de détails, consultez Gestion de paie Toast : Politique d'information sur le numéro de sécurité sociale (NAS/SSN).
Aussi demandé comme :
Pour trouver un NAS/SSN déjà enregistré, ouvrez le profil de l’employé, sélectionnez l’onglet Profil et utilisez le lien Récupérer le NAS/SSN pour le consulter. Confirmez que l’action est à des fins professionnelles, puis sélectionnez l’icône « affichage ». Votre vue est enregistrée à des fins de sécurité.
Aussi demandé comme :
Ce contenu est fourni à titre informatif et ne constitue en aucun cas un conseil juridique, fiscal, RH ou professionnel. Veuillez contacter un avocat ou un autre professionnel pour obtenir des conseils.