Dernière mise à jour : 26 mars 2026, 16 h 45
Nous comprenons qu’il y aura des moments où vous ne serez pas disponible pour travailler. Sling propose deux fonctionnalités différentes pour vous aider à communiquer ces informations à votre employeur.
Il est préférable d’utiliser l’indisponibilité pour des besoins permanents à long terme. Il peut s’agir d’un horaire scolaire, d’un deuxième emploi ou même lorsque vous n’avez pas de service de garde.
L’indisponibilité est conçue pour se répéter toutes les 1 à 4 semaines ou jusqu’à ce que vous précisiez une date de fin.
Consultez la documentation associée pour les étapes détaillées de configuration de l’indisponibilité.
Vous devriez saisir une demande de congé pour des événements tels que des vacances, des rendez-vous ou des occasions spéciales. Le congé n’a pas d’option de répétition. Vous pouvez également l’utiliser pour des journées complètes ou partielles et saisir une demande qui s’étend sur plusieurs jours.
Consultez la documentation connexe pour les étapes détaillées de soumission des demandes de congés.
Remarque : Si vous ne voyez pas ces options dans votre compte, il se peut que votre employeur les ait désactivées. Contactez votre gestionnaire ou administrateur pour plus d’informations.