Asignar permisos de acceso de usuario

Última actualización: 7 ago 2026, 12:04 p.m.

Asignar permisos de acceso a tus empleados define a qué funciones tienen acceso tus empleados tanto en el POS como en Toast Web.

En este artículo:

 

Antes de comenzar

Quién puede asignar permisos: Solo las personas con el subpermiso 8.2.1 Ver todos los permisos y 8.2.2 Editar permisos (para permisos de trabajo) y/o 8.2.3 Editar permisos personalizados (para permisos de empleado) activados en su perfil. Ser propietario o administrador no otorga automáticamente esta capacidad. Consulta la Guía de referencia para ver más de cerca los permisos individuales.

 

Importante: Solo puedes asignar o editar permisos que ya te Omitiste. Si se activa un permiso para el empleado que estás editando, pero no para tu propio perfil, Toast bloqueará el cambio, incluso si eres el titular de la cuenta. Esta es la razón más común por la que los administradores y propietarios no pueden actualizar los permisos de otro empleado.

 

Dónde trabajar: Todos los cambios de permisos se realizan en Toast Web. Los dispositivos POS no tienen un editor de permisos.

 

Nota sobre el acceso a Nómina Toast: Los permisos de Nómina Toast se gestionan por separado. Consulta Nómina Toast: Gestionar roles de seguridad para obtener más información.

 

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Asignar permisos basados en el puesto

Los permisos basados en el puesto son el enfoque recomendado para la mayoría de los restaurantes. Configuras un conjunto de permisos predeterminado para cada puesto (por ejemplo, mesero, cajero, gerente o un código de puesto personalizado) y cada empleado asignado a ese puesto hereda automáticamente esos permisos. Actualizar los permisos de una tarea cambia el acceso de todos los empleados que tienen ese rol a la vez.

 

Para encontrar el número de permiso que controla una función específica, consulta la Guía de referencia.

 

  1. En Toast Web, ve a Empleados > Gestión de empleados > Tareas.
  2. Selecciona la tarea que deseas actualizar. Si estás creando una nueva tarea, consulta Crear y editar tareas (roles) para el POS de Toast a fin de obtener las direcciones completas.
  3. Ve a la pestaña Permisos.
  4. Activa los botones junto a los permisos que deseas activar. Desactiva el botón para eliminar un permiso.
  5. Selecciona Guardar.

 

Resultado previsto: Todos los empleados asignados a esta tarea ahora tienen los permisos actualizados. Los cambios entrarán en vigencia después del próximo inicio de sesión de cada empleado. Si un empleado inició sesión en un dispositivo POS, deberá cerrarla y volver a iniciar sesión o resincronizar el dispositivo (consulta Después de guardar: Sincronizar tus dispositivos POS) para que este permiso entre en vigencia.

 

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Personalizar permisos para un empleado individual

Usa permisos personalizados cuando un empleado necesite un acceso diferente del que proporciona su puesto; por ejemplo, le permite a un cajero procesar anulaciones sin actualizar todo el puesto de cajero, o eliminar un permiso específico para un gerente. Los permisos personalizados no afectan a otros empleados asignados al mismo trabajo.

 

  1. En Toast Web, ve a Empleados > Gestión de empleados > Empleados.
  2. Busca el nombre del empleado y selecciona el ícono de lápiz para editar su perfil.
  3. Selecciona la pestaña Editar permisos personalizados.
  4. Cualquier permiso que este empleado reciba de las tareas que se le asignen se marcará como Predeterminado para configurar la tarea o el grupo de ubicaciones y Activado.
  5. Para activar o desactivar un permiso personalizado, primero configúralo como Personalizado para este empleado en esta ubicación.
  6. Ahora selecciona Siempre activado si este permiso siempre se debe otorgar a este empleado, independientemente de a qué tarea esté asignado. Selecciona Siempre desactivado si este empleado nunca debería tener este permiso, incluso si sus tareas asignadas lo utilizan.
  7. Selecciona Guardar.

 

Resultado previsto: Se actualizan los permisos del empleado. Si ya iniciaron sesión en un dispositivo POS, es posible que deban cerrarla y volver a iniciarla para que los cambios surtan efecto.

 

Nota: Si un empleado tiene más de un trabajo, recibe los permisos combinados de todos sus trabajos.

 

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Asignar permisos a nivel de grupo para restaurantes con varias ubicaciones

Los restaurantes que utilizan la Gestión de ubicaciones múltiples con Toast (MLM) pueden asignar permisos a nivel de grupo de restaurantes. Esto es más útil para gerentes regionales o personal que necesitan acceso constante a informes o configuración en varias ubicaciones sin requerir cambios individuales en cada ubicación.

 

Los usuarios con 8.2.1 Ver todos los permisos y 8.2.3 Editar permisos personalizados a nivel de grupo pueden gestionar permisos a nivel de grupo para otros. Si recién comienzas a usar permisos MLM y necesitas asignar a alguien este rol, ponte en contacto con el servicio de atención al cliente.

 

  1. En Toast Web, ve a Empleados > Gestión de empleados > Empleados.
  2. Selecciona el lápiz de edición del perfil de un empleado y ve a la pestaña Editar permisos personalizados.
  3. Selecciona el menú desplegable sobre el botón Edición en bloque.
  4. Ahora, ve entre las dos pestañas y selecciona la ubicación o grupo de restaurantes al que quieres asignar permisos.
  5. Verás el grupo o la ubicación del restaurante en ese menú desplegable, lo que indica que ahora estás editando en ese nivel. Selecciona Personalizado para este empleado en esta ubicacióny, luego, si el permiso debe estar Siempre activadoo Siempre desactivado.
    1. Para revocar todo el acceso de un empleado al nivel del grupo, selecciona Edición en bloque y selecciona Configurar todo como siempre desactivado o Restablecer todo como predeterminado.
  6. Selecciona Guardar.

 

Resultado previsto: El empleado ahora tiene los permisos actualizados para el grupo o la ubicación seleccionados.

 

Importante: Los permisos a nivel del grupo proporcionan acceso únicamente al backend (Toast Web). Si un empleado también necesita iniciar sesión en un dispositivo POS en una ubicación específica, debe agregarse como empleado en esa ubicación por separado. El acceso a nivel de grupo por sí solo no es suficiente para iniciar sesión en el dispositivo POS.

 

Si tienes estructuras de grupo complejas o configuraciones de varios niveles, ponte en contacto con el servicio de atención al cliente. Para ver la documentación completa sobre permisos de MLM, consulta Gestionar permisos de usuario con MLM.

 

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Después de guardar: Sincronizar tus dispositivos POS

Los cambios de permisos realizados en Toast Web no siempre se aplican de inmediato en los dispositivos POS. Si el acceso de un empleado no cambia después de que guardas:

 

  1. En el dispositivo POS, selecciona Cambiar de usuario para ir a la pantalla de código de acceso.
  2. Selecciona el menú de desbordamiento (tres puntos) en la esquina superior derecha.
  3. Selecciona Volver a sincronizar datos en el menú desplegable.

 

Resultado previsto: El dispositivo extrae la configuración de permisos más reciente de Toast Web. El empleado ahora debería tener el acceso actualizado.

 

Si los permisos aún no se aplican después de la resincronización, consulta Obtener ayuda con los permisos de usuario para el POS de Toast.

 

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FAQ

Soy el propietario o administrador, pero no puedo asignar permisos a otro empleado. ¿Por qué?

Para asignar o editar los permisos de otro empleado, debes Omitir todos los permisos que tenga, más el permiso 8.2.1 Ver todos los permisos y 8.2.2 Editar permisos (para permisos de trabajo) y/o 8.2.3 Editar permisos personalizados (para permisos de empleado). Incluso los propietarios de cuentas están sujetos a esta regla. Si se activa un permiso en el perfil del empleado, pero no en el tuyo, Toast bloqueará el cambio.

 

Para solucionar problemas paso a paso, consulta Obtener ayuda con los permisos de usuario para el POS de Toast.

 

¿Qué número de permiso necesito para una función específica?

Consulta la Guía de referencia para ver una lista completa de todos los números de permiso organizados por categoría (acceso al POS, gerente, administrador del restaurante, administrador de la cuenta y más) y las funciones que cada uno controla.

 

Un empleado cambió de trabajo y ahora sus permisos son diferentes. ¿Eso se espera?

Sí. Cuando asignas un empleado a una nueva tarea, hereda los permisos de esa tarea. Si la nueva tarea tiene menos permisos que la anterior, el empleado pierde acceso a esas funciones. Si un empleado tiene más de un trabajo, recibe los permisos combinados de todos sus trabajos.

 

Para restaurar un acceso específico, agrega una anulación de permiso individual (ver Personalizar permisos para un empleado individual) o actualiza los permisos predeterminados de la tarea para incluir el acceso necesario.

 

Guardé los cambios de permisos, pero el empleado aún no tiene acceso. ¿Qué debería hacer?

Dos causas comunes:

    • POS no sincronizado: Resincroniza el dispositivo POS con los pasos que se indican en Después de guardar: Sincronizar tus dispositivos POS.
    • Perfil de empleado duplicado: El empleado puede tener dos perfiles en Toast Web. Ve a Empleados > Gestión de empleados > Empleados y busca su nombre. Actualiza el perfil que realmente utiliza para iniciar sesión. Puedes reconocerlo comparando el código de acceso de cada perfil con el que el empleado utiliza para iniciar sesión en un dispositivo POS.

 

Si el problema continúa, consulta Obtener ayuda con los permisos de usuario para el POS de Toast.

 

¿Cómo le doy a un empleado acceso completo a nivel de propietario?

Un propietario o administrador existente debe iniciar sesión en Toast Web y habilitar manualmente todos los permisos en el perfil del empleado, o asignarlo a una tarea que tenga todos los permisos habilitados. El servicio de atención al cliente no puede hacer este cambio en tu nombre; debe venir de alguien de tu restaurante que ya tenga acceso de nivel de propietario.

 

¿Puedo copiar los permisos de un empleado a otro empleado?

Toast no admite clonar o duplicar automáticamente un perfil de permisos. Para que coincida con el acceso de otro empleado, asígnales los mismos puestos en las mismas ubicaciones. Usar permisos basados en el puesto, en lugar de anulaciones individuales, mantiene el acceso constante y fácil de mantener en todo el equipo.

 

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