Última actualización: 1 jul 2026, 4:13 p.m.
Obtén información sobre las prácticas recomendadas y las soluciones a problemas comunes relacionados con los permisos para la Gestión de ubicaciones múltiples con Toast.
| Pronto se actualizarán algunos de los procesos, páginas e información aquí relacionados con los perfiles y permisos de los empleados. Si tu experiencia no coincide con la información de este artículo, visita Actualizaciones de permisos de empleado y trabajo en Toast Web. |
Se aplica a: Toast Web (grupos de restaurantes de gestión de ubicaciones múltiples)
Permisos necesarios:
Lo que lograrás: Diagnostica y resuelve los problemas más comunes de acceso y permisos de los empleados de MLM, y sabe cuándo la corrección tiene que venir del superusuario de tu restaurante, en lugar del servicio de atención al cliente.
Nota: En un grupo de restaurantes MLM, tu superusuario (también llamado portero o administrador) es la persona a nivel corporativo que mantiene todos los permisos de Toast Web en cada ubicación. La mayoría de los problemas de permisos a continuación se resuelven trabajando con tu superusuario. Después de cualquier cambio de permiso, cierra sesión en Toast Web, vuelve a iniciar sesión, usa Google Chrome y borra la memoria caché para que el cambio entre en efecto.
Encuentra tu síntoma en la tabla a continuación y, luego, ve a la sección correspondiente para ver todos los pasos.
| Síntoma | Causa más común | Solución rápida |
|---|---|---|
| Aparece el mensaje “Lo sentimos. No puedes editar permisos que no tienes” o “No tienes permiso para actualizar los permisos seleccionados”, aunque seas el propietario | No Omites todos los permisos que intentas asignar, además de 8.2 Permisos de usuario, en esa ubicación | Haz que tu súper usuario agregue los permisos faltantes a tu perfil |
| Un permiso o anulación funciona en una ubicación, pero no en otra | Los permisos se extienden a cada ubicación en MLM | Confirma y actualiza el permiso en la ubicación específica; luego, cierra sesión y vuelve a iniciar sesión |
| Un empleado aún no puede acceder a una función después de que actualizaste sus permisos | Iniciaron sesión en el POS o tienen un perfil duplicado | Pídele que cierre la sesión y vuelva a entrar o resincronice el POS; verifica que no haya un perfil duplicado |
| Un código de acceso al POS no es válido o entra en conflicto entre ubicaciones | El empleado está usando el código para el perfil incorrecto, o existen perfiles duplicados | Valida el código de acceso al POS y archiva los perfiles duplicados |
| No aparece un cambio guardado | Caché del navegador o un navegador que no sea Google Chrome | Cierra sesión en Toast Web y vuelve a iniciar sesión; cambia a Google Chrome y borra la memoria caché |
Qué significa esto: Para asignar o editar los permisos de otro empleado en un grupo MLM, debes Omitir todos los permisos que ese empleado ya tenga, más el permiso 8.2 Permisos de usuario en la misma ubicación. Ser propietario o administrador no lo otorga automáticamente. Si incluso un permiso está habilitado en el perfil del otro empleado, pero no en el tuyo, Toast bloquea el cambio y puede mostrar Lo sentimos. No puedes editar los permisos que no tienes.
Resultado previsto: Una vez que tus permisos coincidan o superen los del otro empleado y Omitas 8.2 permisos en esa ubicación, podrás editar su perfil.
Nota: El servicio de atención al cliente no puede otorgarte ni restaurar estos permisos. El cambio debe provenir de un superusuario o administrador existente en tu restaurante que ya tenga los permisos. Si ves un error Prohibido al guardar, estás intentando editar permisos a nivel de grupo que tú mismo no Omites. Otro usuario con permisos a nivel de grupo debe hacer el cambio.
Para ver las reglas completas sobre quién puede editar permisos en ubicaciones de MLM, consulta Gestionar permisos de usuario con MLM. Para obtener ayuda paso a paso con mensajes de error específicos, consulta Obtener ayuda con los permisos de usuario para el POS de Toast.
Qué significa esto: En una configuración de MLM, los permisos se extienden a ubicaciones específicas. Puedes Omitir permisos completos en una ubicación, pero permisos limitados en otra. Toast verifica tus permisos en la ubicación exacta que estás editando actualmente, por lo que una anulación que funciona en una tienda puede no aplicarse en otra.
Resultado previsto: Una vez corregidos los permisos en la ubicación afectada y que vuelvas a iniciar sesión, el permiso se aplicará de forma coherente en esa ubicación.
Nota: Un gerente con acceso a todas las ubicaciones relevantes puede actualizar el perfil de un empleado para que tenga los permisos correctos dondequiera que trabaje. A menudo, los empleados reciben diferentes tareas en diferentes ubicaciones, lo que cambia los datos y la configuración que pueden ver y ajustar.
Qué significa esto: Guardaste un cambio de permiso, pero el empleado aún no puede acceder a la función en el POS o en Toast Web. Por lo general, esto significa que el cambio no se sincronizó con su dispositivo o que actualizaste el perfil incorrecto.
Resultado previsto: Después de que el dispositivo se sincroniza y se actualiza el perfil correcto, el empleado puede acceder a la función.
Si el problema se debe a perfiles duplicados, consulta Consolidar credenciales de inicio de sesión de Toast Web para archivar el perfil adicional y mantener un solo perfil activo.
Qué significa esto: Un empleado con más de un perfil de Toast Web en todas las ubicaciones puede encontrarse con un código de acceso al POS no válido o en conflicto porque está utilizando el código vinculado al perfil incorrecto.
Resultado previsto: El empleado tiene un perfil activo y un código de acceso al POS que funciona en cada ubicación a la que está asignado.
Nota: Siempre que un código de acceso al POS no esté en uso en una ubicación, un empleado puede usar el mismo código de acceso al POS en cada ubicación a la que se haya agregado.
Primero revisa las secciones anteriores. Necesitarás atención al cliente para resolver el problema solo si en tu grupo de restaurantes se da una de las siguientes circunstancias:
Cuando te comuniques con el servicio de atención al cliente, ten listos el nombre del empleado afectado, su dirección de correo electrónico, las ubicaciones involucradas y cualquier número de caso relacionado.
No puedes editar los permisos de otro empleado, ni siquiera como propietario, a menos que Omitas todos los permisos que tiene, más el permiso de 8.2 Usuario en la misma ubicación. Ser el propietario no otorga automáticamente esto. Si incluso un permiso está habilitado en su perfil, pero no en el tuyo, Toast bloquea el cambio. Para solucionarlo, pídele a tu superusuario u otro usuario que ya tenga los permisos faltantes que los agregue a tu perfil.
También se le preguntó como:
Un superusuario es el empleado a nivel corporativo que mantiene todos los permisos de Toast Web en cada ubicación de tu grupo de restaurantes MLM, lo que le permite editar los permisos de cualquier empleado en cualquier ubicación. El superusuario también se llama portero, administrador o superadministrador, y el rol generalmente lo desempeña un propietario, gerente general o director de operaciones. Para averiguar quién es tu superusuario, pregúntale al equipo de liderazgo de tu restaurante: el servicio de atención al cliente no asigna ni transfiere este rol en las cuentas de los clientes.
Los permisos funcionan en una ubicación, pero no en otra, porque los permisos MLM están abarcados por cada ubicación individualmente. Puedes Omitir permisos completos en una tienda y permisos limitados en otra. Además, Toast verifica tu acceso en la ubicación exacta que estás editando. Confirma tus permisos en la ubicación específica y pide a un administrador con acceso a nivel de grupo que los actualice si son diferentes.
Sí, un empleado puede usar el mismo código de acceso al POS en cada ubicación a la que se haya agregado, siempre que ese código no esté en uso en una ubicación en particular. Si el código no es válido o entra en conflicto, es posible que el empleado tenga perfiles duplicados o utilice el código vinculado al perfil incorrecto.