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Toast 薪资管理系统：添加公司假期
上次更新时间：2026年1月28日 11:51
了解如何将公司假期添加到系统中，这将决定假期小时如何添加到时间表中。
联邦假期
作为添加您自己公司假期的参考，请在联邦储备银行网站上查找联邦假期列表。此外，请参见Toast Payroll:管理联邦银行假期以获取有关联邦假期的更多信息，涉及Toast Payroll。
添加公司假期和活动
根据安全访问权限，某些用户可以向系统添加公司假期和活动。 按照以下步骤在系统中设置公司假期和活动：
- 通过导航到 设置 > 考勤 > 假期规则 > 这里来添加事件或公司假期。
- 这里链接嵌入在此页面的段落中。
- 事件必须在添加规则之前添加。
- 选择创建新事件。
alt日历事件的创建新事件按钮alt
- 输入公司假期或活动的详细信息。
- 如果假期或活动仅为一天，请确保开始和结束时间为同一天以及同一年。
- 如果事件不需要时间（例如假期），请选择全天事件。
- 地点是可选的。
- 此事件适用于全公司出席的复选框将向数据库中的所有个人发送员工待办事项以确认或拒绝他们的出席。这不是常用的。
- 最后，您必须为事件分配与会者。
- 当某些员工应包括在此假期或活动中，即使您上面设置的参数（日期和地点）不包括他们时，应使用分配必需与会者。可以将其视为仅适用于您选择的应包括此假期或活动的员工的覆盖。
- 当任何符合上述设置的参数（日期和地点）的员工都有资格参加此假期或活动时，使用分配可选与会者。如果是这种情况，请在保存之前在弹出窗口中选择全选。
- 选择提交以保存此事件或假期。请记住，公司假期仅为单独年份设置。要将假期（如劳动节）添加到多个年份，请重复步骤1-3。
添加假期考勤规则
一旦您将公司假期/活动添加到日历中，必须添加规则以便假期小时在考勤表上记录。它们的设置方式将决定这些小时在考勤表上的显示方式。Toast Payroll可以通过两种方式处理假期工资：
带薪假期小时设置
要设置带薪假期小时，请导航到设置 > 考勤管理 > 假期规则并按照以下步骤操作：
- 选择添加 +。
- 输入描述规则的标题。
- 选择带薪假期小时作为假期类型。
- 使用公司假期字段指示哪些假期应包含在规则集中。所有假期默认将被包含。
- 选择相关的收入代码。如果您需要设置新的收入代码，请填写此表单并通过任何Toast Payroll页面右下角的蓝色聊天按钮提交给我们。
- 输入假期前天数，员工应获得这些小时。例如，如果员工应在时间表上提前两天获得小时，请输入2。
- 选择“保存”。
- 接下来，选择蓝色 + 按钮以添加此新规则。
- 在添加参数弹出窗口中指明哪些员工有资格获得此薪酬。
- 选择包含或排除。
- 然后选择一个属性类型。这可以帮助您缩小特定员工的范围。
- 最后，选择此参数应适用的属性。
- 选择“保存”。
- 根据需要重复此过程。 系统将按照每个参数的顺序来确定谁有资格。属性不需要为每种类型添加；规则应仅包括影响资格的属性。
- 请参见以下示例：
- 示例 1：如果只有全职员工应获得假期工资，则只需选择包含、雇佣类型，然后全职。
- 示例 B：如果只有在芝加哥工作超过180天的员工应获得假期规则，则添加一个选择包含的第一个参数，TLM 位置，和芝加哥。接下来，选择蓝色 + 按钮，添加一个选择排除、入职日期少于 X 天和180的第二个参数。
- 每个添加的参数将动态更新{员工列，显示根据参数将获得该工资的员工数量。选择数字在员工列中查看符合此假期工资的个别员工。
假期溢价工作设置
要设置假期溢价工作，请导航到设置 > 考勤管理 > 假期规则并按照以下步骤操作：
- 选择添加 +。
- 输入描述规则的标题。
- 选择假期溢价工作作为 假期类型。
- 使用公司假期字段指示哪些假期应包含在规则集中。所有假期默认将被包含。
- 选择相关的收入代码。如果您需要设置新的收入代码，请填写此表单并通过任何Toast Payroll页面右下角的蓝色聊天按钮提交给我们。
- 选择“保存”。
- 接下来，选择蓝色 + 按钮以创建此新规则。
- 在添加参数弹出窗口中指明哪些员工有资格获得此工资。
- 选择包含或排除。
- 然后选择一个属性类型。 这可以帮助您缩小特定员工的范围。
- 最后，选择属性此参数应适用的。
- 选择“保存”。
- 根据需要重复此过程。 系统将按照每个参数的顺序来确定谁有资格。属性不需要为每种类型添加；规则应仅包括影响资格的属性。
- 请参见以下示例：
- 示例 1：如果只有全职员工应获得假期工资，则只需选择包含、雇佣类型，然后全职。
- 示例 B：如果只有在芝加哥工作超过180天的员工应获得假期规则，则添加一个选择包含的第一个参数，TLM 位置，和芝加哥。接下来，选择蓝色 + 按钮，添加一个选择排除、入职日期少于 X 天和180的第二个参数。
追溯添加公司假期
如果您之前没有设置公司假期和/或假期规则，则需要手动调整员工的时间表：
- 首先，确认 时间表的自动批准 在 时间 页面上是 禁用 的。
- 导航到 设置 > 考勤管理 > 设置 并将 将时间表设置为只读 设置为 否。这将允许您在 Toast Payroll 中编辑时间表。
- 对于每个需要添加或更新假期的员工，您需要手动调整他们的时间表。
- 导航到 时间 并通过选择 时间表 列中的链接打开未批准的时间表。接下来进行第 4 或第 5 步。
- 对于在公司假期打卡但需要更新其收入代码的员工，选择日期并切换收入代码下拉菜单以选择适当的收入代码。选择 更新 以完成。
- 如果您没有设置适当的收入代码，请填写 此表格 并通过任何 Toast Payroll 页面右下角的 蓝色聊天按钮 提交给我们。
- 如果您没有设置适当的收入代码，请填写 此表格 并通过任何 Toast Payroll 页面右下角的 蓝色聊天按钮 提交给我们。
- 对于需要添加全新条目的员工，选择 添加 + 在右上角并选择 收入代码、日期 和 打卡信息。其余字段可以保持不变。选择 保存 以完成。
- 对每个需要调整时间表的员工重复此操作。
- 如果您在此过程的第一步中禁用了时间表的自动批准，请不要忘记重新启用它。
此内容仅作参考之用，不构成法律、税务、人力资源或任何其他专业领域建议。如需获取相关建议，请联系律师或其他专业人士。