Toast 薪资管理系统：经典福利模块中的福利计划

我如何查看我公司通过Toast Payroll经典福利模块（仅限老客户）提供的每个福利计划的详细信息、费率和相关文件？

福利仪表板上的福利计划标签可作为参考，以查看通过Toast Payroll提供的每个福利计划的详细信息、费率和相关文件。此页面可以根据计划年度、福利等级或福利名称进行过滤。

此gif展示了如何对福利计划标签应用过滤器。

通过导航到福利 > 福利计划找到此页面。选择预期的计划年度开始和福利等级，然后选择蓝色刷新按钮。这将刷新页面以显示适当的福利。 可以通过选择+图标查看每个福利名称的月度保费详细信息。

• 福利名称：通过Toast Payroll经典福利模块提供的福利的显示名称，如您的规格表中所示。
• 福利等级：给予特定员工类别的福利特定分组的名称。在上面的视频中，薪资福利等级的员工将有机会注册[医疗 - 本地优选选择，医疗HDHP本地优选，牙科 - 牙科，和视力 - 视力]。
• 入学日期：开放注册的开始和结束日期，所有符合条件的员工可以在Toast Payroll中进行选择。
• 计划年度:由您的承保人确定的福利计划的生效日期。福利计划年度日期决定了扣款何时会在工资单上显示。
• 新员工资格:新雇员在其选定的福利在工资单上生效之前需要被雇佣的等待期或时间。如果您正在寻找不符合资格的员工的测量期，请参考您的ACA模块。
• 额外的新员工窗口:新雇员在其生效日期后注册福利的额外时间。符合条件的员工可以在被放置在符合条件的福利层级后立即注册福利，但他们的福利扣款在生效日期之前不会在工资单上生效。
• 计划文件:与所选福利计划相关的每个计划文件的链接。
• 覆盖级别:根据员工选择包含在其计划中的受抚养人，提供的可用覆盖级别。
• 员工成本:员工为每项选定福利支付的月保费金额。该月金额会自动分解为员工档案下的每个支付周期成本，位于就业 > 定期。
• 雇主成本:雇主为每项选定福利支付的月保费金额。
• 每月总成本:福利承运人收取的每月总保费金额。

此内容仅作参考之用，不构成法律、税务、人力资源或任何其他专业领域建议。如需获取相关建议，请联系律师或其他专业人士。