Última actualización: 15 abr 2026, 4:29 p.m.
Las plantillas horarias de Nómina Toast se pueden aprobar automática o manualmente para procesar la nómina. Aprende a gestionar, agregar, editar y aprobar plantillas horarias.
Las horas de los empleados se sincronizan desde el POS de Toast y aparecen en Nómina Toast en el mosaico “Planillas horarias” del panel principal. Selecciona Ver plantillas horarias de este mosaico.
Aquí, puedes ver las horas de los empleados adjuntas automáticamente a la nómina correspondiente indicada en la columna Nómina. Toast recomienda mucho ver esta página por nómina, especialmente al aprobar plantillas horarias (si es necesario). Selecciona el menú desplegable Todo para filtrar nóminas específicas.
Nota: Las entradas de tiempo no se pueden editar en Nómina Toast (las plantillas horarias sí, pero esto no se sincronizará con Toast Web y, por lo tanto, no se recomienda para generar informes precisos). Si necesitas hacer cambios en la entrada de tiempo, el descanso o las propinas de un empleado, debes hacerlo en Toast Web. Consulta la sección Corregir una entrada de tiempo en Toast Web a continuación para obtener instrucciones. Además, si faltan plantillas horarias previstas, comienza por revisar si un empleado tiene perfiles duplicados en Toast Web o Nómina Toast. Si este no es el caso, comprueba la asignación del perfil entre los dos sistemas.
| La aprobación automática de plantillas horarias está activada y activada de forma predeterminada para nuevos clientes. Puedes cambiar esta configuración en Nómina Toast yendo a Tiempo y activando el botón en la parte superior de la página. |
Nómina Toast te permite decidir si quieres omitir el paso de aprobación manual de la plantilla horaria de la nómina. Este proceso permite que las entradas de tiempo realizadas por los empleados (que aparecen en Toast Web) se aprueben automáticamente y se envíen a una nómina ejecutada una vez que se ha iniciado o abierto una nómina. Ve a Tiempo en Nómina Toast. En la parte superior, verás un banner:
Antes de tomar una decisión, selecciona el ícono? para ver las preguntas comunes sobre esta función. También puedes seleccionar el enlace de entradas de tiempo para visitar el informe de gestión de entradas de tiempo en Toast Web, donde puedes revisar o editar las entradas de tiempo de los empleados antes de que aparezcan automáticamente en una ejecución de nómina (consulta Editar entradas de tiempo de los empleados). Te animamos a hacerlo, ya sea que tengas el botón de activación o desactivación.
Si quieres comenzar a aprobar plantillas horarias automáticamente, un usuario de RR. HH.+ puede cambiar el botón de desactivación a desactivación de esta página. Esto se puede deshacer en cualquier momento, pero solo se aplicará a las ejecuciones de nómina que no se hayan iniciado.
Puedes cambiar la configuración de las plantillas horarias de aprobación automática en cualquier momento. Las plantillas horarias se aprobarán automáticamente o permanecerán sin aprobar según tu selección. Si decides que ya no quieres que se configuren las plantillas horarias de aprobación automática mientras procesas nómina, primero restablece la nómina. Luego, regresa a Tiempo y desactiva el botón. Luego actualiza la página y aparecerán las plantillas horarias con la opción de Aprobarlas.
Si no tienes la función de plantillas horarias autoaprobadas activada, este es un paso para prepararte para ejecutar la nómina. Para pagar las horas a los empleados, las plantillas horarias deben aprobarse en Nómina Toast antes de que las horas asociadas aparezcan en una ejecución de nómina. Se recomienda revisar cada plantilla horaria y sus horarios antes de aprobarla o antes de comenzar a usar la nómina.
Para aprobar plantillas horarias individuales, selecciona el botón verde Aprobar. Para aprobar varias plantillas horarias, sigue estos pasos:
Si crees que falta la plantilla horaria de un empleado, puede deberse a perfiles duplicados en Toast Web. En Toast Web, ve a Empleados > Gestión de empleados > Empleados y busca el nombre del empleado. Si localizas más de un perfil para este empleado, pero no tienes una plantilla horaria para él, lo más probable es que registre su entrada y su salida debajo del perfil sin asignar. Si este es el caso, revisa la sección Perfiles web duplicados de Nómina Toast: Gestionar asignación de empleados.
Si no tienes la función de plantillas horarias autoaprobadas activada, las plantillas horarias pueden reabrirse y editarse en el perfil de un empleado (no es posible anular la aprobación de varias plantillas horarias a la vez). El siguiente proceso se utiliza cuando se aprobaron plantillas horarias para la nómina incorrecta, faltaron entradas de tiempo en la plantilla horaria, una entrada de tiempo no se sincronizó desde Toast Web con una plantilla horaria de Nómina Toast o se detectó un error al ingresar la hora.
Nota: Eliminar una plantilla horaria funciona independientemente de si la opción de autoaprobar plantillas horarias está activada.
Cuando se apruebe una nómina, las plantillas horarias no aprobadas asociadas con esa nómina permanecerán en la página Tiempo. Si quieres eliminarlos de la página (no es necesario aprobarlos):
Las plantillas horarias no se pueden aprobar si hay perforaciones abiertas. Los empleados marcados con Open Punches tienen un turno abierto y deben registrar su salida antes de que se apruebe su plantilla horaria.
Al ver los detalles de la plantilla horaria, las entradas rojas indican el turno en el que el empleado no registró la salida. Si un empleado olvidó registrar su salida, deberá abordarlo en Toast Web antes de aprobar la plantilla horaria.
Si notas un registro de entrada o salida incorrecto, un registro de salida automático (ubicar entradas de tiempo de registro de salida automáticas) o una perforación abierta en una plantilla horaria de Nómina Toast, deberás solucionarlo en Toast Web.
Para que esta nueva entrada aparezca en una plantilla horaria, no se debe iniciar su nómina asociada y la plantilla horaria no se puede aprobar (si corresponde).
Los empleados asalariados reciben su pago bajo el código de ingresos SALARIALES. Sin embargo, al ver la página Historial de pagos > Hojas horarias del perfil de un empleado asalariado, puedes notar un código de ingresos REGULAR adjunto a una o más de sus hojas horarias. Esto se hace para alinearse con los datos que existen en Toast Web y permitir que los empleados asalariados queden fácilmente no exentos (si es necesario). Sin embargo, esto no es problemático. Estos empleados seguirán recibiendo su pago utilizando el código de ganancia SALARIAL.
Este contenido se publica con fines informativos y no tiene como propósito brindar asesoramiento legal, fiscal ni referido a recursos humanos, ni constituye ningún otro tipo de recomendación profesional. Para recibir asesoramiento, comunícate con un abogado u otro profesional.