Dernière mise à jour : 24 mars 2026, 11 h 14
| Pour obtenir des informations spécifiques à Gestion de paie Toast, lisez Gestion de paie Toast : Gérer les heures supplémentaires et la paie Toast : Obtenir de l’aide pour les heures supplémentaires mixtes. L’article suivant s’adresse aux clients qui n’utilisent pas Gestion de paie Toast. |
Bien que Toast permette à chaque restaurant de configurer et de gérer ses propres règles en matière d’heures supplémentaires, nous ne sommes pas responsables des erreurs de calcul des heures supplémentaires.
Si vous avez des employés admissibles au paiement des heures supplémentaires, vous pouvez configurer les règles dans Toast Web afin d’aider à calculer le montant des heures supplémentaires. Ces configurations auront une incidence sur votre de paie.
Les règles suivantes concernant les heures supplémentaires, basées sur l’État ou la province où se trouve votre entreprise, ont été préconfigurées dans votre système Toast Web :
Pour créer une nouvelle règle sur les heures supplémentaires pour les rapports Web de Toast (voir Gestion pour les configurations Gestion de paie Toast) :
La règle sur les heures supplémentaires que vous avez ajoutée sera affichée sur la page Règles sur les heures supplémentaires.
Pour modifier une règle existante, sélectionnez son nom, saisissez les nouveaux montants et choisissez Mettre à jour la règle.
Le calcul des heures supplémentaires de Toast dépend de l’emplacement de votre restaurant indiqué dans Toast Web. En raison de l’évolution constante de la réglementation gouvernementale, Toast ne peut garantir l’exactitude du calcul des heures supplémentaires. Veuillez vous référer à la législation du travail locale pour vous assurer que le calcul de vos heures supplémentaires est exact.
Ce qui suit couvrira davantage ce que vous devez savoir sur le moteur de calcul des heures supplémentaires.
Remarque : L'une des raisons les plus courantes pour lesquelles le calcul des heures supplémentaires semble incorrect est que le système repose sur un « jour de début » de semaine de travail. Contactez le service à la clientèle pour vous assurer que votre système est configuré selon vos préférences.
Notre moteur de calcul des heures supplémentaires est un outil automatique basé sur du ministère du Travail. Le moteur extrait les données de chacune des cases de chaque État, en tenant également compte des lois fédérales.
Il est important de noter que le moteur ne peut pas prendre en compte les exceptions. Par exemple, l'Alaska a une exception qui stipule que « l'exigence de prime pour le paiement des heures supplémentaires sur une base quotidienne ou hebdomadaire ne s'applique pas aux employeurs de moins de 4 employés ». Si une exemption s’applique à votre restaurant, Toast n’en tiendra pas compte automatiquement.
Le moteur de calcul des heures supplémentaires étant automatique, il ne peut s’ajuster aux exceptions. Si votre restaurant fait exception aux règles de votre État, il est possible d’apporter les ajustements nécessaires après l’exportation de votre rapport de main-d’œuvre.
Il peut arriver qu’un employé occupe deux emplois différents au cours de la même période de paie et qu’il reçoive deux salaires distincts. Par exemple, votre employé pourrait être payé 7,25 $ lorsqu’il est serveur et 10 $ lorsqu’il est hôte.
En vertu de la normes d ' équité du travail, les doivent recevoir une rémunération égale ou supérieure à la moitié de leur rémunération Ordinaire pour toutes les heures travaillées au cours d ' une semaine de travail. Consultez l’ensemble des lignes directrices en visitant la sur la rémunération des heures supplémentaires ou trouvez des renseignements sur les employés exemptés.
Dans Toast Web, il affichera uniquement les heures supplémentaires en fonction du poste occupé par un employé lorsqu’il a dépassé le seuil d’heures supplémentaires de votre système. Si vous souhaitez avoir accès à des heures supplémentaires mixtes automatiques, envisagez d’ Toast.
Les informations sur les heures supplémentaires des employés se trouvent sous Rapports sur la main-d’œuvre (Rapports > Travail > Résumé de la main-d’œuvre).
Dans le rapport récapitulatif sur la main-d'œuvre, sous Résumé du restaurant, vous pourrez voir en haut lieu quels postes comportent des heures Ordinaires et des heures supplémentaires. Utilisez le filtre de rapport ou faites simplement défiler vers le bas pour afficher les employés individuellement. Pour plus d’informations, consultez Aperçu des .
Si vous souhaitez savoir quand vos employés approchent des heures supplémentaires, nous vous recommandons d’essayer
Ce contenu est fourni à titre indicatif et ne constitue pas un conseil juridique, fiscal, en ressources humaines ou tout autre conseil professionnel. Veuillez communiquer avec un avocat ou un autre professionnel pour obtenir des conseils.