Dernière mise à jour : 8 avr. 2026, 10 h 20
Gestion de paie Toast Pro offre aux clients un moyen de se familiariser avec les régimes de soins de santé, de la vue et dentaires par l’entremise de SimplyInsured.
| Cet article s’applique uniquement aux clients qui utilisent SimplyInsured par l’entremise de Gestion de paie Toast Pro. Cela ne s’applique pas aux clients utilisant le module Avantages sociaux classiques (clients hérités uniquement) ni aux clients utilisant la méthode des retenues seulement. |
Toast travaille en partenariat avec SimplyInsured, un courtier en avantages sociaux, pour vous aider à obtenir des devis, à comparer les régimes et à souscrire différents types de couvertures de soins de santé pour vous et vos employés. SimplyInsured dispose d’une équipe de soutien agréée qui peut vous aider à planifier votre situation et répondre à toutes vos questions en cours de route.
Vous devez disposer de Gestion de paie Toast Pro pour configurer les prestations SimplyInsured.
Vous avez besoin d’un rôle de sécurité RH+/administrateur pour accéder à SimplyInsured. Si vous avez un rôle de sécurité personnalisé dans Gestion de paie Toast, il se peut que vous ne puissiez pas accéder à l’onglet Avantages sociaux. Si vous pensez que vous devriez y avoir accès, communiquez avec nous par l’entremise du point de clavardage bleu dans le coin inférieur droit de n’importe quelle page Gestion de paie Toast pour résoudre ce problème.
Vous pouvez adhérer à SimplyInsured, que vous ayez déjà un abonnement/courtier ou non. Commencez par accéder à l’onglet Avantages dans Gestion de paie Toast. Suivez ensuite les instructions ci-dessous :
Votre employé doit être embauché dans Gestion de paie Toast pour pouvoir adhérer aux avantages sociaux de SimplyInsured via Gestion de paie Toast.
Accédez à Avantages sociaux > Afficher et gérer les régimes de soins de santé et sélectionnez un FEIN dans la vignette Avantages sociaux actifs. L’accès est limité aux utilisateurs RH+.
Les employés peuvent utiliser Gestion de paie Toast : L’inscription des employés aux prestations SimplyInsured comme guide.
L’adresse courriel de SimplyInsured est toastsupport@simplyinsured.com. Vous pouvez également les joindre par téléphone au 800-610-4923 de 9 h à 20 h. HNE du lundi au vendredi.
Une fois que vous avez souscrit à un nouveau régime ou connecté votre régime/courtier existant, allez à Prestations > Afficher et gérer les régimes de soins de santé et sélectionnez un FEIN dans la section Prestations actives. Après vous être connecté à SimplyInsured, vous verrez apparaître sur votre tableau de bord une liste des employés appartenant à l’une ou l’autre des catégories ou aux deux.
Les employés seront admissibles selon les critères que vous avez définis sur le portail SimplyInsured. Vous pouvez :
Les retenues salariales correspondent à la fréquence de rémunération de leur emploi principal. Ces retenues seront appliquées automatiquement et peuvent être considérées comme des retenues récurrentes en accédant au profil de l’employé > Récurrentes > Retenues. Vous pouvez facilement reconnaître les retenues SimplyInsured, car elles commenceront par « SimplyInsured ».
Oui, vous pouvez configurer plusieurs niveaux par FEIN.
Utilisez le guide SimplyInsured pour le renouvellement annuel de votre assurance maladie (lien externe) pour un examen complet de chacun de ces éléments et plus encore.
Cela se fait automatiquement par l’entremise du portail SimplyInsured via Gestion de paie Toast dès que vous souscrivez à un régime. Les clients peuvent contacter SimplyInsured par courriel à toastsupport@simplyinsured.com ou par téléphone au 800-610-4923 pour toute question concernant la facturation. La facturation des primes d’assurance de l’entreprise apparaîtra au nom de l’opérateur que vous aurez choisi pour fournir les prestations.
Des polices d’assurance sont offertes par Ten 250 Corporation, s/n SimplyInsured, conformément à ses permis d’assurance. Ni Toast, Inc., ni aucune de ses sociétés affiliées ou filiales ne vend ni ne souscrit d’assurance. Toutefois, Toast Insurance Services, Inc. (« TIS ») détient diverses licences d’assurance et peut recevoir une rémunération relativement aux polices achetées par l’entremise de SimplyInsured. Tous les demandeurs ne sont pas admissibles. Les exemples de couverture sont fournis à titre indicatif uniquement. Les documents de votre police d’assurance régissent votre couverture; des conditions et des exclusions s’appliquent.
Ce contenu est fourni à titre indicatif et ne constitue pas un conseil juridique, fiscal, en ressources humaines ou tout autre conseil professionnel. Veuillez communiquer avec un avocat ou un autre professionnel pour obtenir des conseils.