上次更新时间:2026年4月8日 09:59
| 本文仅供订阅 Toast 薪资管理专业版但不通过 SimplyInsured 管理福利的公司使用。如果您使用 SimplyInsured 管理福利计划,请发送电子邮件至 toastsupport@simplyinsured.com 讨论 ACA 申报事宜。 |
以下截止日期与美国国税局规定的截止日期一致。有关更多详情,请参阅此 IRS 页面。
ACA 申报截止日期即将到来。花一些时间观看这些培训视频,帮助您为成功申报做好准备。
以下是一份申报清单,其中包含众多支持中心文章的链接,可帮助您导航 Toast ACA 申报流程。
| 步骤 | 详情 |
| 步骤 1:ACA 概览 | 查看 Toast 薪资管理:ACA 和 1095-C 表格常见问题解答,其中包含关于《平价医疗法案》(ACA)的常见问题解答。 |
| 步骤 2:根据 ACA 确定适用的大型雇主 (ALE) 状态 | 请查看本指南,确定您是否被视为 ALE。 |
| 步骤 3:ACA 申报步骤 | 更多详情请参阅《获取 ACA 申报帮助 提供一份分步 Toast 薪资管理 ACA 申报指南。 |
| 步骤 4填写框 14、15 和 16 | 参阅《Toast 薪资管理系统:填写 1095-C 表格的框 14、15 和 16,以便协助确定在框 14、15 和 16 中输入哪些 ACA 代码。 |
| 步骤 5:1095-C 代码的常见组合 | 有关员工可能遇到的具体场景,请参阅本指南。它将为您提供 Boxs、14、15 和 16 所需的准确代码。 |
| 步骤 6:确定第 15 框金额 | 更多详情请参阅《确定方框 15 金额有助于您确定员工应享受的方框 15 金额。 |
此内容仅作参考之用,不构成法律、税务、人力资源或任何其他专业领域建议。如需获取相关建议,请联系律师或其他专业人士。